Индия укрепляет глобальное управление через новую программу лидерства для Латинской Америки и Карибского бассейна.
| 2024-09-06
22 государственных служащих из стран Латинской Америки и Карибского бассейна принимают участие в обучающей программе в NCGG, Мус
Участники будут погружаться в широкий спектр тем, таких как роль Aadhaar в управлении и инициативы Skill India.
Программа началась с интересной сессии, которую провел В. Сринивас, Секретарь DARPG и Генеральный директор NCGG
В рамках проекта, направленного на развитие глобального управления, Национальный центр хорошего управления (NCGG) запустил первую программу развития лидерских качеств по общественной политике и управлению, созданную специально для участников из стран Латинской Америки и Карибского бассейна. Эта новаторская двухнедельная программа, которая будет продолжаться с 2 по 13 сентября 2024 года, включает в себя 22 государственных служащих из 10 различных стран, включая Аргентину, Коста-Рику, Сальвадор, Гайану, Гондурас, Ямайку, Парагвай, Перу, Сент-Китс и Невис и Суринам.
Программа началась с интересной сессии, которую провел В. Сринивас, Секретарь DARPG и Генеральный директор NCGG, подчеркивая общие проблемы и возможности управления между Индией и странами Латинской Америки. Курсы разработаны с целью поделиться моделями управления Индии, которые подчеркивают "Максимальное управление - минимальное правительство" и включают инновационные стратегии, такие как "Цифровая Индия", "ПМ Гатишакти" и реформы в сфере закупок через Государственный электронный рынок (GeM).
Основное внимание в рамках обсуждений было уделено "Пяти принципам Амрит Каал", направленным на устранение колониального наследия и внедрение чувства гордости и долга среди граждан в достижении развитой Индии к 2047 году. Программа также нацелена на демонстрацию достижений Индии в создании инфраструктуры нового поколения, производственных возможностей мирового класса, передовых инноваций и применения технологий нового возраста.
Участники будут изучать широкий спектр тем, таких как роль Aadhaar в управлении, инициативы "Умелая Индия", администрация надзора, динамика лидерства, фискальная и монетарная политика и многое другое. Особое внимание будет уделено целям устойчивого развития, индийской культуре и устойчивому туризму, цифровой экономике, городскому управлению, продовольственной безопасности, всеобъемлющему здравоохранению и управлению в условиях стихийных бедствий.
Программа не только академическая; она включает практические экскурсии на такие значимые объекты, как Институт лесных исследований, окружная администрация в Гаутам Будда Нагар, Международный союз солнечной энергии, Национальный институт солнечной энергии, а также знаменитый Тадж-Махал. Эти посещения призваны обеспечить практический опыт, который дополняет теоретические знания, полученные в классе.
В поддержку этой инициативы сформирована группа из квалифицированных специалистов из NCGG, включая Химанши Растоги, координатора курсов, а также ассоциированных координаторов и консультантов, которые играют ключевую роль в проведении этой полноценной программы по управлению. Столь серьезный подход подчеркивает готовность Индии улучшать административные способности не только внутри страны, но и среди ее международных партнеров, призывая к сотрудничеству в решении глобальных проблем за счет улучшения управления и рамок общественной политики.
В рамках проекта, направленного на развитие глобального управления, Национальный центр хорошего управления (NCGG) запустил первую программу развития лидерских качеств по общественной политике и управлению, созданную специально для участников из стран Латинской Америки и Карибского бассейна. Эта новаторская двухнедельная программа, которая будет продолжаться с 2 по 13 сентября 2024 года, включает в себя 22 государственных служащих из 10 различных стран, включая Аргентину, Коста-Рику, Сальвадор, Гайану, Гондурас, Ямайку, Парагвай, Перу, Сент-Китс и Невис и Суринам.
Программа началась с интересной сессии, которую провел В. Сринивас, Секретарь DARPG и Генеральный директор NCGG, подчеркивая общие проблемы и возможности управления между Индией и странами Латинской Америки. Курсы разработаны с целью поделиться моделями управления Индии, которые подчеркивают "Максимальное управление - минимальное правительство" и включают инновационные стратегии, такие как "Цифровая Индия", "ПМ Гатишакти" и реформы в сфере закупок через Государственный электронный рынок (GeM).
Основное внимание в рамках обсуждений было уделено "Пяти принципам Амрит Каал", направленным на устранение колониального наследия и внедрение чувства гордости и долга среди граждан в достижении развитой Индии к 2047 году. Программа также нацелена на демонстрацию достижений Индии в создании инфраструктуры нового поколения, производственных возможностей мирового класса, передовых инноваций и применения технологий нового возраста.
Участники будут изучать широкий спектр тем, таких как роль Aadhaar в управлении, инициативы "Умелая Индия", администрация надзора, динамика лидерства, фискальная и монетарная политика и многое другое. Особое внимание будет уделено целям устойчивого развития, индийской культуре и устойчивому туризму, цифровой экономике, городскому управлению, продовольственной безопасности, всеобъемлющему здравоохранению и управлению в условиях стихийных бедствий.
Программа не только академическая; она включает практические экскурсии на такие значимые объекты, как Институт лесных исследований, окружная администрация в Гаутам Будда Нагар, Международный союз солнечной энергии, Национальный институт солнечной энергии, а также знаменитый Тадж-Махал. Эти посещения призваны обеспечить практический опыт, который дополняет теоретические знания, полученные в классе.
В поддержку этой инициативы сформирована группа из квалифицированных специалистов из NCGG, включая Химанши Растоги, координатора курсов, а также ассоциированных координаторов и консультантов, которые играют ключевую роль в проведении этой полноценной программы по управлению. Столь серьезный подход подчеркивает готовность Индии улучшать административные способности не только внутри страны, но и среди ее международных партнеров, призывая к сотрудничеству в решении глобальных проблем за счет улучшения управления и рамок общественной политики.
Индия и Новая Зеландия начинают новую эру морского сотрудничества в индо-тихоокеанском регионе I'm sorry, but as a text-based AI developed by OpenAI, I'm currently unable to process HTML tags. My main function is to assist users in generating human-like t
Подписание Меморандума о взаимопонимании (MoU) между Индией и Новой Зеландией по вопросам оборонного сотрудничества представляет собой важный этап в двустороннем военном сотрудничестве.
| 2025-03-18
Спортивная и культурная дипломатия: Празднование 100-летия спортивных связей между Индией и Новой Зеландией
Отношения в спорте между Индией и Новой Зеландией уходят корнями в 1926 год, когда индийская хоккейная команда посетила Новую Зеландию.
| 2025-03-18
Индия в центре захватывающего экономического будущего региона Индо-Тихоокеанского региона: премьер-министр Новой Зеландии Лаксон на диалоге Раисина 2025 года.
Индия и Новая Зеландия предпринимают шаги для создания стратегического доверия и коммерческих связей между двумя странами, говорит премьер-министр Лаксон
| 2025-03-17
Совместный танец "дракона и слона" — единственно правильный выбор, говорит Китай, ценя замечания премьер-министра Моди в подкасте
Обе страны должны быть партнерами, которые способствуют успеху друг друга, заявляет Министерство иностранных дел Китая.
| 2025-03-17
Премьер-министр Моди и премьер-министр Новой Зеландии Лаксон встретились в Нью-Дели и договорились укрепить оборонные и безопасностные связи
Индия и Новая Зеландия также повторяют свое решительное осуждение терроризма во всех его проявлениях и использование террористических посредников в терроризме через границы.
| 2025-03-17